Das Arbeitgeberhandbuch zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement
Empfehlungen, Vorlagen und Checklisten zum gezielten Handeln, Praxis, Mit Zusatz
e V, DIN /
Erschienen am
01.05.2015, Auflage: 1. Auflage
Beschreibung
Nach § 84 Abs. 2 SGB IX ist der Arbeitgeber zur Durchführung eines Betrieblichen Eingliederungsmanagements verpflichtet. Das neue Handbuch unterstützt den Arbeitgeber bei der Einführung und Umsetzung des BEM. Es zeigt sowohl die notwendigen Zusammenhänge zum Arbeitsschutz als auch weit reichende rechtliche Anforderungen und Konsequenzen auf. Die detaillierte Beschreibung der einzelnen Handlungsschritte ermöglicht ein schnelles, ressourcenschonendes und rechtsgültiges Vorgehen. In der DIN-Mediathek sind zusätzlich über 60 einfach zu adaptierende Musterdokumente hinterlegt.
